Dein Erfolg ist
unsere Motivation

So toll das Drumherum auch sein mag, am Ende sollte vor allem auch die eigentliche Arbeit Spaß und Freude machen. Deswegen bieten wir spannende, herausfordernde und abwechslungsreiche Projekte bei guten Kunden, arbeiten in aller Regel agil und versuchen, ständig besser zu werden.

Wer sich nicht weiterentwickelt, bleibt stehen. Diese Binse gilt in unserer Branche sicher ganz besonders. Deswegen ist uns Fortbildung so wichtig. Ob individuelle Trainings oder gemeinsame Workshops, zur Vorbereitung auf Projekte oder auch nebenher, wir bieten viele Möglichkeiten zur Weiterbildung und schaffen auch die notwendigen zeitlichen Freiräume.

Und auch wer sein Wissen weitergeben möchte, findet bei uns reichlich Gelegenheit: Ob als Betreuer unserer Praktikant:innen, Werkstudent:innen und Absolvent:innen, oder als Organisator interner Workshops und Trainings, oder vielleicht sogar als Lehrender an einer der Hochschulen in der Region – unsere Unterstützung dafür ist gewiss.

Wenn Du einen Bachelor-Abschluss hast und akademisch noch etwas mehr machen, aber gleichzeitig auch in das Berufsleben einsteigen möchtest, bieten wir Dir die Gelegenheit zu einem berufsbegleitendem Masterstudium. Zum Beispiel an der Dualen Hochschule, oder auch an anderen Hochschulen, die ein passenden Programm anbieten. Du arbeitest in Teilzeit, die Verteilung der Arbeitszeit richtet sich nach den Anforderungen des Studiums, und studierst gleichzeitig. Und wenn Du Unterstützung brauchst, findest Du bei uns viele Kolleginnen und Kollegen, die mir Ihrer Erfahrung helfen können – mehr als die Hälfte von Ihnen hat einen berufsbegleitenden Master zu Beginn Ihrer Karriere gemacht.

Wir sind ein Unternehmen auf der Reise. Vom jungen Start-up zum etablierten Unternehmen, mit viel Experimentiergeist und dem Willen zur ständigen Verbesserung. Und das macht bei uns nicht ein kleines Führungsteam hinter verschlossenen Türen, sondern alle zusammen. In unseren wöchentlichen teamübergreifenden Meetings, aber auch jederzeit. Alle Meinungen und Vorschläge sind willkommen, Zeit für Gespräche und Diskussionen findet sich immer, für jeden, mit jedem. Auch deswegen gibt es bei uns keine Chefbüros und ständig geschlossenen Türen.

Wir glauben an das Arbeiten im Homeoffice. Aber auch daran, dass die sozialen Aspekte der Zusammenarbeit nur im Büro richtig gut funktionieren. Deswegen bieten wir beides an: Selbstbestimmte Arbeit von zu Hause oder Unterwegs, und ein schönes Büro, in dem man gut arbeiten und noch besser zusammen kommen kann. Jeder nach seinem Bedarf und seinen Möglichkeiten – von meistens zu Hause bis fast immer im Büro.

Damit Privates und Berufliches gut zusammen passt, braucht es Flexibilität. Nicht nur bezüglich des Wo?, sondern auch bezüglich des Wann? und Wieviel? Deswegen sind wir flexibel mit den Arbeitszeiten. Vollzeit oder Teilzeit, längere Tage und viel Urlaub, kürzere Tage und weniger Urlaub, Abfeiern von Überstunden und Sabbaticals – solange es im rechtlichen Rahmen bleibt und die Zusammenarbeit im Team funktioniert, bist Du hier super flexibel. Und das gilt auch für den Tag oder die Woche. Lange Mittagspause, um sich um die Kinder zu kümmern? Lieber Donnerstags frei und dafür Samstags arbeiten? Alles kein Problem. Wir haben wenig Regeln, dafür viel Vertrauen. Und erwarten von Dir nicht mehr Arbeit, als wir vereinbart haben.

Für den Weg ins Büro, aber auch für Deine private Mobilität unterstützen wir Dich mit einem Mobilitätszuschuss. Öffentlich oder mit dem Rad finden wir etwas besser, aber wissen auch, dass für viele das Auto die Option der Wahl ist. Daher kannst Du zwischen verschiedenen Angeboten wählen, wie Zuschüsse zum Dienstfahrrad, kostenloses Deutschlandticket oder vergünstigtes Parken in der Esslinger Weststadt.

Du bekommst bei uns alles, was Du zum guten Arbeiten brauchst, sowohl für den Arbeitsplatz zu Hause als auch im Büro. Und da Geschmäcker und Bedürfnisse bekanntlich verschieden sind, hast Du die Wahl. Ob Windows, Linux oder MacOS, auf jeden Fall auf leistungsfähiger Hardware, riesiger Curved Monitor oder doch lieber ein etwas kompakterer für den Schreibtisch zu Hause, und die Auswahl zwischen verschiedenen Tastaturen und Mäusen, auch für besondere ergonomische Anforderungen: Du entscheidest mit, womit Du am besten arbeiten kannst.

Fest angestellte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erhalten bei uns 12 Monatsgehälter fix. Dazu kommt ein Bonus am Jahresende in Abhängigkeit des Geschäftserfolgs von bis zu 2,5 Monatsgehältern, sozusagen eine Gewinnbeteiligung. Überstunden kannst Du Dir auszahlen lassen oder auch für größere Blöcke von Freizeitausgleich zurückstellen.

Wir können hier nicht alle Gehälter auflisten, aber zur Orientierung ein paar Beispielgehälter:

• Berufseinsteiger Softwareentwicklung mit Bachelor-Abschluss: € 3950,-
• Berufseinsteiger Softwareentwicklung mit Master-Abschluss: € 4100,-
• Praktikant im Praxissemester, Bachelorand, Masterand: € 850,-
• Werkstudent: 14-18 €/h

So viel Spaß die Arbeit auch macht, irgendwann ist auch mal Schluss. Und dann reicht die Rente alleine vielleicht nicht. Deshalb bieten Dir zusammen mit einem namhaften Partner individuelle Unterstützung bei der Altersvorsorge an.

Ob Reisen, Mode oder Konzertkarten, Elektronik oder Museumsbesuche – Hunderte von Partnern bieten Dir exklusive Sonderkonditionen und besondere Angebote als Mitarbeiterin oder Mitarbeiter von pep.digital.

Du sollst bei uns mit gutem Gewissen Familie und Arbeit vereinbaren können. Flexible Arbeitszeit – auch kurzfristig, Teilzeit ohne Karriere-,  Verantwortungs- oder Gehaltsnachteil, viel Homeoffice und gute Ausstattung dafür, wandernde Regelmeetings, unbefristete Arbeitsverträge und Sommerfeste mit Kind und Kegel sorgen neben unserer grundsätzlichen Einstellung dafür, dass Du Dich als Mutter oder Vater bei uns wohlfühlen kannst.